L’écart de rémunération entre hommes et femmes constitue aujourd’hui l’une des
plus grandes injustices sociales, et je me réjouis des efforts entrepris dernièrement
pour en finir avec cette injustice. Au coeur de ces efforts se trouve la cible 8.5
des objectifs de développement durable (ODD) qui vise, entre autres, à garantir
un salaire égal pour un travail de valeur égale dans le cadre du Programme de
développement durable à l’horizon 2030 des Nations Unies. Afin d’atteindre plus
rapidement la cible 8.5 des ODD, l’OIT a lancé avec ONU Femmes et l’OCDE
la Coalition internationale pour l’égalité salariale (EPIC), une initiative destinée
à accélérer la marche vers la réduction des écarts de salaires entre hommes et
femmes dans le monde. Il est primordial que nos efforts soient couronnés de succès
car les inégalités au sein des pays et entre les pays, et notamment les inégalités
salariales, demeurent un obstacle majeur sur la voie d’un avenir meilleur et plus
durable pour tous.

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